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Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpfleger (m/w/d) für unsere neonatologische Intensivstation (Level II) unbefristet | zum nächstmöglichen Termin in Voll- oder Teilzeit für das Klinikum Starnberg gesucht
Familiär, vielfältig und voller Teamgeist: Die Starnberger Kliniken GmbH, mit über 2.000 Mitarbeitenden größter Arbeitgeber im 5-Seen-Land, steht für Zusammenhalt, Entwicklungsmöglichkeiten und Nähe – direkt vor Ihrer Haustür. Wir lieben unseren Beruf, feiern Dienstjubiläen und verbinden berufliche Chancen mit Lebensqualität. Flexible Arbeitszeitmodelle und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind bei uns selbstverständlich. Starten Sie in einer Branche, die Gesundheit und Gemeinschaft großschreibt. 
Wollen Sie Ihren Karriereweg mit uns gehen?

Ihre Aufgaben
- Professionelle und liebevolle Betreuung der Kinder im interdisziplinären Team
- Einfühlsamer und souveräner Umgang mit den Eltern inkl. Elternberatung und Anleitung.
- Pflege-/Leistungsdokumentation per EDV
- Einhaltung und Sicherung der Qualität nach fachlichen und wirtschaftlichen Grundsätzen

Anforderungsprofil
- Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und (Kinder-)Krankenpflegerin (m/w/d)
- Gerne mit Weiterbildung IBCLC 
- Gerne auch Mütter oder junggebliebene Berufsrückkehrer in Teilzeit (mind. 50 %)
- Für die neonatologische Intensivstation gerne auch Fachkräfte aus der Erwachsenenpflege mit Intensiverfahrung
- Pflegekräfte im Anerkennungsverfahren sind herzlich willkommen
- Motivation und Freude am Arbeiten im interdisziplinären Team
- Aufgeschlossenheit gegenüber Neuerungen

Wir bieten
- Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem renommierten Klinikverbund Sie gestalten aktiv die Zukunft einer patientenorientierten Versorgung mit.
- Attraktive Vergütung inkl. zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge (4,8 %) Wir honorieren Ihr Engagement und bieten Ihnen eine langfristige Perspektive.
- Hohes Maß an Eigenverantwortung Sie können eigene Ideen einbringen und aktiv an entscheidenden Prozessen mitwirken.
- Flexible Arbeitszeiten (mobiles Arbeiten nach Absprache) Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Beruf und Privatleben optimal zu verbinden.
- Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Fort- und Weiterbildungen sind für uns selbstverständlich.
- Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima Freuen Sie sich auf ein motiviertes Team und kurze Entscheidungswege.
- Dienstrad-Leasing Bleiben Sie mobil und fördern Sie Ihre Gesundheit.
- Corporate Benefits Exklusive Vergünstigungen und Rabatte für Shopping, Reisen, Sport &amp; Freizeit.
- Kollegiale Unterstützung in Krisenzeiten – Peer Support 
 Ausgebildete KollegInnen stehen als vertrauliche Ansprechpartner zur Seite. 

Vor Aufnahme einer Tätigkeit bei den Starnberger Kliniken müssen gem. § 23a i.V.m.§20 Abs. 9 IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.

Bitte reichen Sie bei Vorliegen einer Schwerbehinderung oder Gleichstellung einen entsprechenden Nachweis ein.

Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt

Information Tobias Heckelsmüller, Pflegedienstleiter Funktionsabteilungen, T+49 8151 18-2217
Bewerbungen bitte ausschließlich online über das Karriereportal der Starnberger Kliniken

(Kinder-)Krankenpfleger (m/w/d)

Unser Kunde ist ein weltweit forschendes Pharmaunternehmen. Sie erforschen und entwickeln neue Therapien und Impfstoffe, um Menschen vor Erkrankungen zu schützen, sie zu heilen oder sie im Leben mit einer schweren Erkrankung zu unterstützen.


Gemeinsam suchen wir eine bestehenden Außendienstlinie: 
 Pharmareferenten / Pharmaberater (m/w/d) für den Bereich Impfstoffe

UNSER ANGEBOT
<ul>
<li>Hervorragende Konditionen: Unbefristete Anstellung, attraktives Gehalt, zusätzlich honorieren wir Ihre Unternehmenstreue mit einer Jahresgratifikation, Kunden-Prämien belohnen Ihren Erfolg</li>
<li>Repräsentativer Firmenwagen: Privatnutzung mit unbegrenzten Freikilometern – nicht üblich, aber für uns selbstverständlich, denn das bereitet Freude am Fahren</li>
<li>Herausragende Sozialleistungen: VWL in voller Höhe, 15% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, außerdem Absicherung durch unsere Unfallversicherung mit überdurchschnittlich hohen Deckungssummen - im Job, in der Freizeit, rund um die Uhr</li>
<li>Ausgezeichnete Entwicklungschancen: Bei INZIO Engage, bei unseren Kunden, lokal und global, ganz individuell, durch unser Career Development Programm</li>
<li>Vorbereitung auf Bewerbungsgespräche: Wir bereiten Sie intensiv auf Gespräche mit Ihrem zukünftigen Arbeitgeber vor</li>
<li>Beratung/Hilfestellung zu Ihren Unterlagen: Profitieren Sie von unserer Kompetenz und Know-How - Wir geben Tipps und Feedback zu Ihren Bewerbungsunterlagen</li>
</ul>
 IHRE AUFGABEN
<ul>
<li>Sie übermitteln Produktinformationen bei Beratungs- und Verkaufsgesprächen in der Arztpraxis</li>
<li>Sie führen effektive Gespräche mit der Zielgruppe und generieren ereignisorientiert Abschlüsse</li>
<li>Ihr Tagesgeschäft ist geprägt durch eine qualifizierte und intensive Kommunikation über medizinische Sachverhalte.</li>
<li>Sie organisieren Veranstaltungen, Kongressen und Messen wo Sie die Präparate des Kunden repräsentieren</li>
<li>Sie sind ein Teamplayer und übernehmen Verantwortung für sich, das Team und andere, um bestmögliche Ergebnisse zu erzielen</li>
</ul>

 IHRE QUALIFIKATIONEN
<ul>
<li>Naturwissenschaftliches, medizinisches oder pharmazeutisches Studium, PTA, MTA, CTA, BTA oder eine vergleichbare Ausbildung nach § 75 AMG</li>
<li>Idealerweise Berufserfahrung als Pharmaberater im Bereich Kardiologie, Impfstoffe, bzw. eine hohe Bereitschaft und Begeisterung sich als Neueinsteiger in ein neues Aufgabengebiet einzuarbeiten.</li>
<li>Ausgeprägter Erfolgswille und Überzeugungskraft, sowie Talent andere begeistern zu können</li>
<li>Sehr gute digitale Kompetenzen z.B. mit MS Office und digitalen Kommunikationsplattformen (MS Teams, Zoom etc.)</li>
<li>Ein eloquenter und seriöser Auftritt sowie hohe Empathie und soziale Kompetenz runden Ihr Profil ab</li>
</ul>

Pharmareferent / Pharmaberater (m/w/d)

<h2>Das erlebst Du als Kollege (m/w/d) bei Super Cut:</h2><ul><li>Ein motivierendes und inspirierendes Umfeld mit einem stark ausgeprägten Teamgedanken</li><li>Eine ansprechende Vergütung mit einem modernen Prämienmodell</li><li>flexible und familienfreundliche Arbeitszeiten in Absprache mit Deinem Team</li><li>Eine vertrauensvolle Zusammenarbeit: Wir schätzen Dich und Deinen Einsatz. Dein eigener Spirit und Deine Individualität sind bei uns herzlich willkommen</li><li>Durch unsere großartigen Mitarbeiterrabatte erlebst Du ein „WOW-Erlebnis“, was jedes Friseurherz höher schlagen lässt</li><li>Die Chance, durch zahlreiche Schulungsmöglichkeiten einen individuellen Karriereweg zu beschreiten</li><li>Du erhältst eine professionelle Beratung durch unseren Gesundheitspartner</li><li>Eine attraktive Lage der Salons mit guten ÖPNV-Anbindungen</li></ul>Dich erwartet ein spannendes Aufgabengebiet:<ul><li>Eigenverantwortliche Anwendung verschiedener Schnitt-, Farb- und Stylingtechniken</li><li>Du übertriffst die Erwartungen unserer Kunden durch Leidenschaft in Service und Beratung rund ums Haar</li><li>Unsere gemeinsame Aufgabe ist es, Persönlichkeiten zum Strahlen zu bringen</li><li>Unseren Kunden empfehlen wir unsere hochklassigen Produkte weiter</li></ul>Du überzeugst uns mit:<ul><li>einer abgeschlossenen Berufsausbildung zum Friseur (m/w/d), idealerweise konntest Du bereits Berufserfahrung sammeln</li><li>Deiner Leidenschaft für das Friseurhandwerk</li><li>einem serviceorientierten Handeln, einer positiven Ausstrahlung und einer offenen Kommunikationsweise gegenüber unseren Kunden</li></ul>Super Cut ein stolzes Mitglied Klier Hair Group:
Bei der Klier Hair Group erwartet Dich eine vielseitige und interessante Tätigkeit! Bewirb dich jetzt ganz einfach vom Smartphone innerhalb von 3 Minuten über "Jetzt bewerben"!

Friseur (m/w/d)

Unser Kunde ist die deutsche Vertriebsgesellschaft der Gruppe, mit Hauptsitz in den Niederlanden. Unser Kunde ist einer der führenden europäischen Hersteller von Allergiediagnostika und Therapien im Bereich der spezifischen Immuntherapie. Die Therapien umfassen die Behandlung von häufig auftretenden Allergien wie Heuschnupfen, Hausstaubmilben -sowie Wespen- und Bienengiftallergien. In Deutschland engagieren sich über 80 Mitarbeiter im Innen- und Außendienst für den weiteren Erfolg unseres Unternehmens.

Wir suchen für unseren Kunden im Großraum Leipzig den verantwortlichen
 Pharmareferent/in im Facharztaußendienst Allergologie (m/w/d)


IHRE AUFGABEN
<ul>
<li>Besuch allergologisch tätiger Fachärzte in den Bereichen HNO, Derma, Pädiater und Pneumologen</li>
<li>Information und Beratung über unsere Präparate zur Spezifischen Immuntherapie</li>
<li>Systematischer Ausbau Ihres Gebietes auf der Basis einer laufenden Analyse des Gebietes</li>
<li>Durchführung von Schulungsmaßnahmen</li>
<li>Mitwirkung bei lokalen wissenschaftlichen Veranstaltungen</li>
</ul>


IHRE QUALIFIKATIONEN
<ul>
<li>Sachkenntnis gemäß § 75 AMG</li>
<li>Idealerweise erste Erfahrungen im pharmazeutischen Außendienst</li>
<li>Fähigkeit zum Aufbau stabiler Kundenbeziehungen</li>
<li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten sowie Fähigkeit zur Selbstorganisation</li>
<li>Teamfähigkeit und hohe Eigenverantwortung</li>
<li>Ausgeprägter Wille zum Erfolg</li>
</ul>

ANGEBOT UNSERES KUNDEN 
<ul>
<li>Mitarbeit in einem kleinen Team mit flachen Hierarchien und eine bestens eingeführte attraktive Produktpalette.</li>
<li>Die Arbeitsatmosphäre ist von Offenheit, Kollegialität und Teamgeist geprägt. In dieser Atmosphäre bieten wir Ihnen Raum, Ihr Gebiet in weitgehender Eigenverantwortung aktiv selber erfolgreich zu gestalten.</li>
<li>Unser Kunde legt Wert auf Chancengleichheit und bietet Ihnen ein wettbewerbsfähiges leistungsbezogenes Gehaltspaket sowie eine sehr gute betriebliche Altersversorgung.</li>
</ul>

WIR FREUEN UNS AUF SIE Fühlen Sie sich angesprochen? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennen zu lernen!
Bei Fragen erreichen Sie Frau Claudia Schlösser-Nethl unter der Telefonnummer: 0151 55037596
Interne Kennziffer: 21676

Eine Bewerbung lohnt sich, auch wenn diese Vakanz nicht gänzlich Ihren Vorstellungen entspricht. Durch unsere Vielzahl an Vakanzen bundesweit und unserem großen Netzwerk finden wir die passende Position für Sie.

Pharmareferent (m/w/d)

Wir suchen ab sofort eine GERONTOPSYCHIATRISCHE FACHKRAFT (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit zur Ergänzung unseres Teams im Senioren-Park Waldalgesheim.
 

carpe diem - Nutze den Tag! Der Name unseres Unternehmens ist zugleich das Versprechen, unsere Bewohner*innen und Mitarbeitenden bestmöglich bei ihren alltäglichen Herausforderungen zu unterstützen.
 

 Als Teil unseres Teams unterliegt Ihnen die Aufgabe, unseren Bewohner*innen mit sozialem Engagement und fachlicher Expertise zur Seite zu stehen.
 

Das bieten wir Ihnen: 
 
 • Unbefristetes Arbeitsverhältnis 
 • Zahlung von Weihnachtsgeld 
 • Zusätzliche Betriebliche Altersvorsorge 
 • E-Bike-Leasing und corporate benefits 
 • Individuelle Möglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung
 

Zu Ihren Aufgaben gehören: 
 
 • Begleitung und Betreuung unserer Bewohner*innen 
 • Erarbeitung und Dokumentation von Betreuungskonzepten 
 • Unterstützung und Beratung des Pflegeteams 
 • Beratung bei der Therapiewahl
 

Das bringen Sie mit: 
 
 • Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in oder vergleichbarem Pflegeberuf 
 • Weiterbildung zur gerontopsychiatrischen Fachkraft 
 • Hohes Einfühlungsvermögen und persönliches Engagement 
 • Flexible und teamorientierte Arbeitsweise 
 • Wunsch sich fortwährend weiterzuentwickeln
 

 Wir suchen Menschen, die in unser Team passen! Geschlechter, Migrationshintergründe, Alter und Beeinträchtigungen sind für uns unmaßgeblich.
 

 Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!

Gerontopsychiatrische Fachkraft (m/w/d)

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) für unsere Station mit den Fachbereichen Endokrine Chirurgie sowie Allgemein- und Viszeralchirurgie unbefristet | zum nächstmöglichen Termin In Voll- oder Teilzeit für das Klinikum Starnberg gesucht
Familiär, vielfältig und voller Teamgeist: Die Starnberger Kliniken GmbH, mit über 2.000 Mitarbeitenden größter Arbeitgeber im 5-Seen-Land, steht für Zusammenhalt, Entwicklungsmöglichkeiten und Nähe – direkt vor Ihrer Haustür. Wir lieben unseren Beruf, feiern Dienstjubiläen und verbinden berufliche Chancen mit Lebensqualität. Flexible Arbeitszeitmodelle und die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sind bei uns selbstverständlich. Starten Sie in einer Branche, die Gesundheit und Gemeinschaft großschreibt. 
Wollen Sie Ihren Karriereweg mit uns gehen?

Ihre Aufgaben
- Professionelle Pflege im 3-Schicht-System
- Pflege-/Leistungsdokumentation per EDV
- Einhaltung und Sicherung der Qualität nach fachlichen und wirtschaftlichen 
Grundsätzen

Anforderungsprofil
- Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger 
- Gerne auch Mütter oder junggebliebene Berufsrückkehrer in Teilzeit (mind. 50 %)
- Pflegekräfte im Anerkennungsverfahren sind herzlich willkommen
- Motivation und Freude am Arbeiten im interdisziplinären Team
- Aufgeschlossenheit gegenüber Neuerungen


Wir bieten
- Verantwortungsvolle Tätigkeit in einem renommierten Klinikverbund Sie gestalten aktiv die Zukunft einer patientenorientierten Versorgung mit. 
- Attraktive Vergütung inkl. zusätzlicher betrieblicher Altersvorsorge (4,8 %) Wir honorieren Ihr Engagement und bieten Ihnen eine langfristige Perspektive.
- Hohes Maß an Eigenverantwortung Sie können eigene Ideen einbringen und aktiv an entscheidenden Prozessen mitwirken.
- Flexible Arbeitszeiten (mobiles Arbeiten nach Absprache) Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, Beruf und Privatleben optimal zu verbinden.
- Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Fort- und Weiterbildungen sind für uns selbstverständlich.
- Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsklima Freuen Sie sich auf ein motiviertes Team und kurze Entscheidungswege.
- Dienstrad-Leasing Bleiben Sie mobil und fördern Sie Ihre Gesundheit.
- Corporate Benefits Exklusive Vergünstigungen und Rabatte für Shopping, Reisen, Sport &amp; Freizeit.
- Kollegiale Unterstützung in Krisenzeiten – Peer Support 
 Ausgebildete KollegInnen stehen als vertrauliche Ansprechpartner zur Seite. 

Vor Aufnahme einer Tätigkeit bei den Starnberger Kliniken müssen gem. § 23a i.V.m.§20 Abs. 9 IfSG ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden.
Bewerbungen schwerbehinderter Menschen werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt

Information Stephan Hohndorf Pflegedienstleitung T +49 8151 18-1225
 Bewerbungen bitte ausschließlich online über das Karriereportal der Starnberger Kliniken

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d)

Die Kindertagesstätte „Goldbergweg“ liegt im Frankfurter Stadtteil Oberrad.&nbsp;In der Einrichtung werden 20 Kinder im Alter von 10 Monaten bis 3 Jahren bzw. Übergang in den Kindergarten betreut.&nbsp;Die Kindertagesstätte versteht sich als familienergänzende Einrichtung.Der Hessische Bildungs- und Erziehungsplan, sowie das Leitbild des Vereins Jugendberatung und Jugendhilfe e.V. und das vereinseigene QM-System nach DIN EN ISO 9001:2015 sind Grundlage der pädagogischen Arbeit in der Einrichtung. &nbsp; Für unsere Kitas bestehen Schutzkonzepte, die der Sicherung der Rechte von Kindern und deren Schutz vor Gewalt in unseren Kitas dienen. Für unsere Kindertagesstätte U3 Goldbergweg in Frankfurt am Main suchen wir ab dem 01.08.2026 bis 31.07.2029, alternativ vom 01.09.2026 bis 31.08.2029 (Ausbildungsdauer) in Vollzeit (38,5 Wochenstunden) einen Erzieher in Ausbildung: PivA (m/w/d) <ul> Wir bieten Ihnen: <li>Angenehmer Arbeitsplatz mit viel Gestaltungsspielraum in einem interessanten Aufgabenfeld</li> <li>Hohe Eigenverantwortung</li> <li>Attraktive Vergütung (Berufserfahrung wird bei tariflicher Eingruppierung berücksichtigt)</li> <li>Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li> <li>Kostenfreies Jobticket für den gesamten RMV-Verbund (mit Mitnahmeregelung)</li> <li>Betriebliche Altersvorsorge</li> <li>Umfangreiche Qualifizierungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten in eigener Bildungsakademie</li> <li>Supervision</li> <li>Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten im Rahmen der fachlichen Anforderungen</li> </ul> Ihre Hauptaufgaben: <ul> <li>Mitwirkung bei der Bildung, Erziehung und Betreuung von Kindern im U3- und Ü3-Bereich</li> <li>Unterstützung der Förderung der kindlichen Kompetenzen und Integration</li> <li>Mitarbeit in der Bildungs- und Erziehungspartnerschaft mit den Eltern</li> <li>Umsetzung des pädagogischen Konzepts und der Schutzkonzepte der Einrichtung&nbsp; &nbsp; &nbsp; </li> </ul> Wir bieten Ihnen eine praxisnahe Ausbildung in einem engagierten Team und einem wertschätzenden Arbeitsumfeld. Ihr Profil: <ul> <li>Interesse an der Arbeit mit Kindern und Freude an der pädagogischen Begleitung</li> <li>Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein</li> <li>Bereitschaft, sich mit kinderschutzrelevanten Themen auseinanderzusetzen</li> <li>Einfühlungsvermögen und gute Kommunikationsfähigkeit</li> </ul> Für diese Einrichtung gilt das Masernschutzgesetz, eine Beschäftigung ist nur mit gültigem Nachweis der Masernimmunität / Masernschutzimpfungen (zweifach) für nach 1970 Geborene möglich.

Erzieher in Ausbildung: PivA (m/w/d)

Werden Sie Teil unseres Teams!Sie sind eine engagierte Pflegefachkraft mit dem Wunsch, die Pflege aktiv mitzugestalten? Sie bringen Visionen für moderne Pflegekonzepte mit und haben den Mut, diese umzusetzen? Sie suchen ein Arbeitsumfeld, das Freiraum für kreative Ideen bietet und in dem Ihre fachliche und soziale Kompetenz wertgeschätzt wird?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Pflegedienstleitung (m/w/d) in Vollzeit!Unsere familiär geführten Einrichtungen unter dem Dach der Theodorus Kurzzeitpflege in Berlin suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine motivierte und zukunftsorientierte Persönlichkeit zur Verstärkung unseres Leitungsteams.Wir bieten:<ul><li>Unbefristetes Arbeitsverhältnis</li><li>Leistungsgerechte Vergütung</li><li>Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Kollegen</li><li>Weiterbildungsmöglichkeiten über unsere unternehmenseigene Akademie</li><li>Mitgestaltungsspielraum in einer überschaubaren, familiären Einrichtung</li><li>Mitarbeitervergünstigungen bei über 1.000 Partnerunternehmen (z. B. Adidas, WMF, FitX)</li></ul>Ihre Aufgaben:<ul><li>Verantwortung für die fachgerechte pflegerische Versorgung unserer Gäste</li><li>Führung und Weiterentwicklung des Pflegeteams</li><li>Dienst- und Einsatzplanung</li><li>Sicherstellung und Weiterentwicklung der Pflegequalität und Dokumentation</li><li>Umsetzung gesetzlicher Vorgaben und interner Qualitätsstandards</li><li>Zusammenarbeit mit Angehörigen, Ärzten und externen Partnern</li></ul>Ihr Profil:<ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (z. B. Altenpflegerin oder Gesundheits- und Krankenpflegerin)</li><li>Anerkannte Weiterbildung zur Pflegedienstleitung gemäß § 71 SGB XI</li><li>Erste Leitungserfahrung von Vorteil</li><li>Organisationsgeschick, Verantwortungsbewusstsein und Teamgeist</li><li>Empathische Kommunikation und Freude an der Arbeit mit älteren Menschen</li></ul>Interesse geweckt?Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!Odai Awad – Personalreferent 📞 Tel.: 0171 6255209 📧 E-Mail: Wir fördern Chancengleichheit – Bewerbungen von Menschen mit Behinderung werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt.

Pflegedienstleitung (m/w/d)

<h2>Willkommen bei der savita Rehabilitations- und Gesundheits-GmbH in Neuss.</h2> Starte jetzt als Logopäde bei uns in Neuss durch!
Du möchtest Menschen in ihrer Kommunikation und Lebensqualität unterstützen? Dann komm in unser Team der St. Augustinus Gruppe! Für unseren Standort in der ambulanten Gesundheit und Rehabilitation in Neuss suchen wir ab sofort kompetente Unterstützung als Logopäde. Mit Herz, Engagement und deinem Fachwissen machst du den Unterschied – für unsere Patienten und für ein starkes Miteinander.<ul>
<li>Attraktive Vergütung nach Gehaltstabelle mit Stufensteigung (alle 2 Jahre)&nbsp;</li>
<li>Individuelle Weiterentwicklung: Wir fördern dich mit 5000€&nbsp;</li>
<li>Umsatzbeteiligung&nbsp;</li>
</ul> Worauf Sie sich freuen können<ul>
<li>
Interdisziplinäre Zusammenarbeit auf Augenhöhe:&nbsp;Freue dich auf eine enge Zusammenarbeit mit einem vielfältigen Team aus Ergotherapeuten, Physiotherapeuten und Logopäden</li>
<li>
Individuelle Weiterentwicklung:&nbsp;Bei uns hast du Raum, dich in deinem Fachgebiet zu spezialisieren oder neue Therapieansätze zu erlernen.&nbsp;</li>
<li>
Moderne Arbeitsumgebung:&nbsp;Freue dich auf hochmoderne,&nbsp; Räumlichkeiten, die dir die besten Bedingungen bieten, um deine Arbeit effizient und mit Freude zu gestalten</li>
<li>
Perspektiven für die Zukunft:&nbsp;Als Teil der St. Augustinus Gruppe profitierst du von langfristigen Karrierechancen, Jobsicherheit und vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten in einem großen, etablierten Unternehmen mit zahlreichen Standorten.</li>
<li>
Innovative Arbeitsweise: Nutze die Möglichkeit, neue Technologien und digitale Hilfsmittel in deine Therapie zu integrieren</li>
</ul> Worauf wir uns freuen<ul>
<li>
Innovative Denkweise:&nbsp;Sie denken gerne „outside the box“ und möchten Ihre kreativen Ideen in die Therapie integrieren</li>
<li>
Proaktive Weiterentwicklung:&nbsp;Sie haben den Ehrgeiz, sich stetig zu verbessern und neue Fähigkeiten zu erlernen</li>
<li>
Flexibilität und Eigeninitiative:&nbsp;Sie sind es gewohnt, Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen eigenständig zu treffen</li>
<li>
Lösungsorientierte Arbeitsweise:&nbsp;Sie sehen Herausforderungen als Chancen und suchen stets nach Lösungen</li>
<li>
Digitale Affinität:&nbsp;Sie sind technikaffin und offen für den Einsatz digitaler Hilfsmittel in der Therapie</li>
<li>
Verantwortungsbewusstsein für das Team: Sie wissen, dass eine erfolgreiche Therapie nur durch ein starkes Team möglich ist</li>
</ul> Wer wir sindDie St. Augustinus Gruppe
Mit 7 500 Mitarbeitenden aus rund 70 Nationen ist die St. Augustinus Gruppe einer der größten Arbeitgeber der Region. Krankenhäuser, psychiatrische Fachkliniken, Gesundheitszentren, eine Rehabilitationsklinik, zahlreiche Angebote für Senioren und Menschen mit Behinderung sowie zwei Ausbildungsakademien zählen zur Unternehmensgruppe. Insgesamt gibt es&nbsp;158 verschiedene Berufsfelder&nbsp;&nbsp;bei der St. Augustinus Gruppe. Außerdem bildet das Unternehmen mit rund 100 Standorten in&nbsp;22 Berufen&nbsp; aus. Auch ein duales Studium in der Pflege oder in der Physiotherapie ist möglich.

Logopäde (m/w/d) Therapiezentrum

Verstärke unser Team als Pflegefachkraft (m/w/d) Kardiologie.Was für Dich zählt<ul><li>Du willst mit Herz und Verstand, unseren Patienten und Patientinnen insbesondere in der Kardiologie die bestmögliche Versorgung gewährleisten?</li><li>Du willst darüber hinaus deine Fachkompetenz in allen internistischen Bereichen breit aufstellen?</li></ul>Freue Dich auf <ul> <li> Betriebliche Altersvorsorge </li> <li> 30 Urlaubstage </li> <li> Fach- und Führungskarriere </li> <li> familienfreundliche Teilzeitangebote </li> <li> Gesundheitsmanagement </li> <li> Fort- und Weiterbildung </li> <li> Jobrad </li> <li> Kinderferienbetreuung </li> <li> Unterstützung durch Pflegeexperten </li> <li> Zusatzurlaub für Nacht- und Bereitschaftsdienste </li> </ul> Was für uns zählt<ul><li>Du verfügst über eine pflegerische Ausbildung und hast Freude daran, Pflege insbesondere in den Themenfelder der Kardiologie und Inneren Medizin mit 100% Herzblut zu gestalten?</li><li>Du arbeitest gerne in einem breiten interdisziplinären Team in dem deine Fähigkeiten und Kenntnisse geschätzt werden?</li><li>Du willst durch Beratungen von Patienten und Patientinnen, Bewältigungsstrategien für die aktuelle Lebenssituation entwickeln und so maßgeblich zur Gesundung deinen Beitrag leisten und siehst dich von unserem Credo „100% Profi“ angesprochen?</li><li>Du bist eine besonders aufmerksame Pflegekraft, die mit Leidenschaft das Monitoring zur Erkennung von drohender Verschlechterung beherrschen will?</li></ul> Die Vergütung erfolgt gemäß den tariflichen Bestimmungen nach TVöD je nach Qualifikation bis Entgeltgruppe P7.Werde Teil der KMB Familie und bewerbe dich online!

2.487 Gesundheit, Lehre und Soziales Jobs