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<p><strong>Ort:</strong>&nbsp;16341&nbsp;Panketal / Zepernick, Am Amtshaus 2 A&nbsp;| <strong>Vertragsart:</strong> Teilzeit, 35 Wochenstunden, unbefristet&nbsp;| <strong>Job-ID:</strong>&nbsp;944284</p><p><strong>Was du bei uns bewegst:</strong><br>Du liebst es, wenn deine Gäste sich richtig wohlfühlen und du ihnen stets deine volle Aufmerksamkeit schenken kannst? Mit Leichtigkeit vermittelst du so unseren Kund:innen im Verkauf jeden Tag das gute Gefühl, indeinem<strong> nahkauf Markt (Am Amtshaus 2 A, 16341 Panketal / Zepernick)</strong>&nbsp;willkommen zu sein:</p><ul><li>Du sorgst&nbsp;mit deinem&nbsp;Blick für Details für eine ausgezeichnete Warenpräsenz sowie&nbsp;für Frische und Sauberkeit in der Abteilung Molkereiprodukte.</li><li>Du verantwortest&nbsp;die korrekte Preisauszeichnung und Sortimentspflege und&nbsp;setzt&nbsp;die nationalen Vertriebskonzepte gekonnt um.</li><li>Du realisierst deine Ideen für Maßnahmen, mit denen du die Kund:innen für unsere Waren begeisterst und zum Kauf bewegst.</li><li>Du überzeugst&nbsp;unsere Kund:innen mit kompetenter Beratung und zuvorkommendem Service.</li><li>Du hast&nbsp;von der Kosten- und Umsatzentwicklung über regelmäßige Inventuren bis hin zu&nbsp;Warendisposition und Warenfluss alles fest im Griff.</li></ul><p><strong>Was uns überzeugt:</strong></p><ul><li>Deine kaufmännische Berufsausbildung oder deine Berufserfahrung, die du am besten im Handel gesammelt hast - auch als Quereinsteiger:in&nbsp;bist du bei uns herzlich willkommen</li><li>Deine Begeisterung für den Handel sowie&nbsp;Freude am Umgang mit Menschen</li><li>Deine ausgeprägte Kund:innenorientierung und Kommunikationsstärke, dein Teamgeist und dein Verantwortungsbewusstsein</li><li>Deine Bereitschaft, Neues zu lernen</li><li>Deine Flexibilität von Montag bis Samstag von 06:00 - 13:00 Uhr</li></ul><p><strong>Was wir bieten:</strong></p><p><strong>nahkauf&nbsp;</strong>steht für eine starke Gemeinschaft, persönliche Beratung und Frische aus der Nachbarschaft. Werde auch du Teil unseres Nahversorgungskonzepts und verstärke unser Team.</p><p><br>Für deine Zukunft suchst du echte Perspektiven? Dann freuen wir uns darauf, dich kennenzulernen! Ganz egal, was du vorher beruflich gemacht hast.<br>Als sicherer Arbeitgeber stehen wir unseren Mitarbeitenden mit vielen Perspektiven und flexiblen Angeboten für alle Lebensphasen zur Seite. Bei uns kannst du schnell Verantwortung übernehmen und den Lebensmitteleinzelhandel mitgestalten. Entdecke deine Vorteile:</p><ul><li>Eine strukturierte Einarbeitung und ein eingespieltes Team, in dem persönliches Engagement und gegenseitige Hilfsbereitschaft an erster Stelle stehen</li><li>Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im direkten Kund:innenkontakt</li><li>Eine attraktive Vergütung</li><li>Mitarbeitendenrabatt – 5 % Einkaufsrabatt bei Nahkauf, REWE und PENNY sowie weitere Rabatte beim toom Baumarkt und bei DER Touristik&nbsp;</li></ul><p>Weitere Informationen erhältst du unter [Website-Link gelöscht].</p><p>Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bewerbungsunterlagen in Papierform können wir leider nicht zurücksenden.</p><p>Du hast Fragen zu dieser Position (Job-ID:&nbsp;944284)? Dann melde dich bei unserer <b>Bewerbungshotline</b> unter <b>0221 149-7110</b>.</p><h6>Wir betonen ausdrücklich, dass bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht/geschlechtlicher Identität, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter sowie sexueller Orientierung - gleichermaßen willkommen sind</h6>

Abteilungsleiter (m/w/d)

<h2>Der SOS-Kinderdorf e.V.</h2>Der <strong>SOS-Kinderdorf e.V.</strong> ist eine renommierte Hilfsorganisation und ein freier, gemeinnütziger Träger der Kinder- und Jugendhilfe mit 38 Einrichtungen im gesamten Bundesgebiet und rund 5.200 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern.<br><br>Das <strong>SOS-Kinderdorf Schleswig-Holstein</strong> in Lütjenburg in landschaftlich reizvoller Lage nahe der Ostsee ist eine Einrichtung der Kinder- und Jugendhilfe mit Kinderdorffamilien, verschiedenen Wohngruppen, ambulanten flexiblen Hilfen, Schulsozialarbeit, einer öffentlichen Kita, ein Familienzentrum und das Kinder- und Jugendzentrum "KOMMA".<br><br>Im <strong>SOS-Kinderdorf Schleswig-Holstein</strong> suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine<br><strong>Bereichsleitung (m/w/d) mit der Qualifikation als Sozialpädagogin / Sozialarbeiterin (m/w/d)</strong><br>in unbefristeter Anstellung, Teilzeit (min. 20 - max. 25 Std./Wo.)<h2>Ihr Aufgabenbereich:</h2><strong>Gestalten Sie die Zukunft mit uns!</strong><br>Sie möchten einen bedeutenden Unterschied im Leben von Kindern, Jugendlichen und deren Familien machen? Sie arbeiten im Tandem mit einer weiteren Bereichsleitung (m/w/d) für unsere <strong>Wohngruppen</strong> und<strong> Kinderdorffamilien</strong>. Dabei erwartet Sie eine verantwortungsvolle Aufgabe mit großem Gestaltungsspielraum. Mit Ihrer Führungsstärke und Ihrem Fachwissen für die Jugendhilfe tragen Sie dazu bei, jungen Menschen Perspektiven zu bieten und gemeinsam mit Ihrem Team innovative Wege zu gehen. Werden Sie Teil einer Organisation, die Wertschätzung, Engagement und Qualität in den Mittelpunkt stellt. Wir freuen uns auf Sie!<ul><li><strong>Kooperation und Netzwerkarbeit</strong>: Sie arbeiten eng mit Jugendämtern, Schulen, Therapeuten und anderen Partnern zusammen, um die bestmögliche Unterstützung für Kinder, Jugendliche und deren Familien sicherzustellen</li><li><strong>pädagogische Weiterentwicklung</strong>: Sie gestalten und implementieren innovative fachliche Standards und sorgen so für die kontinuierliche Verbesserung unserer Angebote. Ihre konzeptionellen Ideen machen den Unterschied</li><li><strong>Mitarbeiterführung und Personalentwicklung</strong>: Sie führen Ihr Team wertschätzend und fördern die individuelle Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden durch Schulungen, Supervision und Feedback. Dabei tragen Sie die Fach- und Dienstaufsicht</li><li><strong>Qualitätsmanagement</strong>: Sie sichern die Qualität unserer Arbeit durch regelmäßige Evaluationen und die Entwicklung nachhaltiger Konzepte. Transparenz und Weiterentwicklung sind für Sie zentrale Werte</li><li><strong>Gremienarbeit und Repräsentation</strong>: Sie vertreten unsere Einrichtung in relevanten Gremien und pflegen aktiv die Zusammenarbeit mit externen Partnern</li><li><strong>Gestaltung neuer Angebote</strong>: Sie begleiten den Aufbau von zwei neuen Kleinkindwohngruppen und setzen dabei innovative Ideen in die Praxis um</li><li><strong>Kinderschutz und Beteiligung</strong>: Sie sorgen dafür, dass die Rechte der Kinder und Jugendlichen geachtet und sie aktiv in Entscheidungen einbezogen werden. Ihre Haltung ist geprägt von Empathie, Respekt und einem klaren Blick für das Wohl der jungen Menschen</li></ul><h2>Ihre Qualifikation und Kompetenzen:</h2><ul><li><strong>fachliche Qualifikation</strong>: Ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik <strong>oder</strong> Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare Qualifikation bildet die Grundlage Ihrer Tätigkeit</li><li><strong>Berufserfahrung</strong>: Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der stationären Jugendhilfe, insbesondere im Bereich Kinderschutz</li><li><strong>Führungskompetenz</strong>: Sie wollen erste Führungserfahrung sammeln oder bringen bereits erste Erfahrungen als Leitungsfunktion mit</li><li><strong>soziale Kompetenz</strong>: Reflexionsfähigkeit, lösungsorientiertes Handeln und ein hohes Maß an Empathie zeichnen Sie aus – auch in herausfordernden Situationen</li><li><strong>konzeptionelle Fähigkeiten</strong>: Sie entwickeln gern fachliche Standards und setzen diese praxisnah um. Dabei haben Sie ein Gespür für Innovation und Qualität</li><li><strong>Organisationsgeschick</strong>: Sie gehen sicher mit wirtschaftlichen Planungsprozessen um und bringen Interesse an strategischer Weiterentwicklung mit</li><li><strong>professioneller Umgang mit Nähe und Distanz</strong>: Sie gestalten Beziehungen zu Betreuten respektvoll und klar, ohne Ihre professionelle Haltung aus den Augen zu verlieren</li></ul><h2>Unsere Leistungen als Arbeitgeber:</h2><h4>Ihre finanziellen Vorteile</h4><ul><li>ein sicherer Arbeitsplatz mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag</li><li>ein attraktives, am TVöD SuE orientiertes Gehalt</li><li>Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen</li><li>eine 100 % arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge in Höhe von 6,9 % des monatlichen Bruttogehaltes inkl. Absicherung bei Erwerbsunfähigkeit</li><li>bis zu 500 € pro Jahr für Fahrtkosten im ÖPNV</li><li>Gewährung S-Zulage</li><li>günstiges Jobradleasing (inkl. E-Bikes)</li><li>ein umfangreiches Paket weiterer Leistungen wie Zuzahlungen bei naturheilkundlichen Behandlungen, Zahnersatz, Sehhilfen etc.</li><li>freiwillige Sozialleistungen wie Zuschüsse bei Hochzeit, Geburt oder Adoption eines Kindes</li><li>SOS-Vorteilsportal von Corporate Benefits mit einer Vielzahl kostengünstiger Angebote bekannter Marken aus allen relevanten Lebensbereichen – zum Beispiel Technik, Reisen, Mode, Wohnen und vieles mehr</li><li>als Mitglied des Paritätischen Gesamtverbandes haben der SOS-Kinderdorf e.V. und seine Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter Zugang zu Sonderkonditionen von zahlreichen Anbietern</li></ul><h4>Vereinbarkeit von Privat- und Berufsleben</h4><ul><li>31 Tage Urlaub plus freie Tage am 24. und 31. Dezember</li><li>Regenerationstage</li><li>anlassbezogene Sonderurlaubsregelungen</li><li>mitarbeiterfreundliche Zeitausgleiche der anfallenden Schichtdienste</li><li>Teamevents (z.B. Feiern, Ausflüge, Kultur)</li><li>sparen Sie auf Ihrem persönlichen Zeitwertkonto Guthaben an, und verwirklichen Sie berufliche Auszeiten (Sabbatical)</li></ul><h4>Berufliche und persönliche Weiterentwicklung inkl. Gesundheitsfürsorge</h4><ul><li>flexible Förderung von Fort- und Weiterbildungen durch Freistellung und finanzielle Unterstützung</li><li>sehr umfangreicher Veranstaltungskatalog mit zahlreichen Seminaren zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li><li>regelmäßige Supervision</li><li>Kurse und Praxisangebote zu Themen der Gesundheit und Achtsamkeit</li><li>mehrtägige Neueingestellten-Tagung mit Möglichkeiten des Austausches und der Vernetzung</li><li>profitieren Sie von unserer Expertise und der hohen Fachlichkeit als bundesweit tätiger Träger in der Kinder- und Jugendhilfe</li></ul><h2>Ihre Bewerbung:</h2><p>Am einfachsten nutzen Sie für Ihre Bewerbung unser Online-Bewerbungsformular. Dorthin gelangen Sie mit Klick auf den Button <strong>Jetzt bewerben!</strong> Alle Unterlagen erreichen uns damit auf digitalem Weg und wir können schnell mit Ihnen Kontakt aufnehmen. Sollten Sie vorab Fragen haben, rufen Sie uns einfach an. Ihre Fragen beantworten wir gerne und freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p><p><strong>Ihr Ansprechpartner</strong>:<br>Herr Heico Michael Engelhardt (Einrichtungsleitung)<br>Telefon: 043819067110</p><p>SOS-Kinderdorf Schleswig-Holstein | Eetzweg 1 | 24321 Lütjenburg</p>

Bereichsleitung (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2> <p>Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!</p><h2>Deine Aufgaben</h2> <ul><li>Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern</li><li>Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale</li><li>Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt</li><li>Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich</li><li>Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda</li></ul><h2>Dein Profil</h2> <ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position</li><li>Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren</li><li>Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung &nbsp;</li><li>Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche</li></ul><h2>Wir bieten</h2> <ul><li>Übertarifliches Gehalt&nbsp;sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Neutraler Firmenwagen&nbsp;auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte &amp; Full Service</li><li>Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung</li><li>Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit</li><li>Vergünstigtes Deutschlandticket&nbsp;</li></ul><p><br>Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.</p><p>Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!</p><p>So wirst du Teil von #teamlidl:<br>Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!</p><p>Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.</p>

Filialleiter (m/w/d)

<h3>Ihre <strong>Vorteile</strong></h3>
<ul>
<li>Attraktiver Stundensatz</li>
<li>Zugang zum Rabattportal "Corporate Benefits"</li>
<li>Ein strukturiertes Onboarding, damit Sie gut bei AllDent ankommen</li>
<li>Arbeit mit den neuesten Technologien und Geräten</li>
<li>Harmonisches und vertrauensvolles Arbeitsklima in einem freundlichen Team</li>
</ul>
<h3>Ihre <strong>Aufgaben</strong></h3>
<ul>
<li>Eigenständige Durchführung aller Behandlungen in Ihrem persönlichen Behandlungszimmer</li>
<li>Vereinbarung von Terminen und Aufbau eines festen Patientenstammes dank unserem garantierten Patientenzufluss</li>
<li>Leistungseingabe in EVIDENT</li>
<li>Keine Instrumentenaufbereitung: Das erledigen unsere Sterilisierungsassistenten für Sie</li>
</ul>
<h3>Ihr <strong>Profil</strong></h3>
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung zur ZFA, idealerweise mit Prophylaxe-Basiskurs oder Weiterbildung zur ZMP</li>
<li>Leidenschaft und Motivation für professionelle Zahnreinigung sowie den Umgang mit Patienten</li>
<li>Hohe Serviceorientierung, Verantwortungsbewusstsein und eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise</li>
<li>Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und Umgangsformen sowie sehr gute Deutschkenntnisse</li>
</ul>

ZMP (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2> <p>Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Denn wenn du unsere Filialen leitest, kann nichts schiefgehen. Du machst aus Mitarbeitern ein Team und aus deiner Leidenschaft für Zahlen kein Geheimnis. Wir rechnen dir das hoch an ─ in Wertschätzung und natürlich auch beim Gehalt!</p><h2>Deine Aufgaben</h2> <ul><li>Mit viel Engagement übernimmst du die Leitung einer Filiale und kümmerst dich um die fachliche Führung, Organisation und Motivation deines Teams aus 20–40 Mitarbeitern</li><li>Routiniert analysierst du die zentralen Kennzahlen, optimierst Arbeitsabläufe und verbesserst so stetig die Leistung der Filiale</li><li>Du stellst die Umsetzung unserer Filialkonzepte sicher und sorgst dafür, dass deine Filiale durch erstklassige Warenverfügbarkeit, Frische, Sauberkeit und eine hohe Servicequalität überzeugt</li><li>Dass du als Führungskraft mit gutem Beispiel vorangehst und 'auf der Fläche' selbst mit anpackst, ist für dich selbstverständlich</li><li>Außerdem steht die Ausbildung und Entwicklung deiner Mitarbeiter ganz oben auf deiner Agenda</li></ul><h2>Dein Profil</h2> <ul><li>Mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel oder einer vergleichbaren Branche mit Führungserfahrung in einer ähnlich verantwortungsvollen Position</li><li>Teamplayer mit hoher Verantwortungsbereitschaft und der Fähigkeit, Mitarbeiter zu begeistern und zu motivieren</li><li>Ausgeprägte Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung  </li><li>Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen an 5 Arbeitstagen/Woche</li></ul><h2>Wir bieten</h2> <ul><li>Übertarifliches Gehalt sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte &amp; Full Service</li><li>Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung</li><li>Individuelle Karrierebegleitung mit top Perspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten</li><li>Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit</li><li>Vergünstigtes Deutschlandticket </li></ul><p><br>Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.</p><p>Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!</p><p>So wirst du Teil von #teamlidl:<br>Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!</p><p>Wenn deine Wunschposition mehrfach ausgeschrieben ist, bewirb dich bitte nur für deine bevorzugte Filiale. Wenn uns deine Bewerbung grundsätzlich überzeugt, tauschen wir uns zu einem späteren Zeitpunkt über mögliche alternative Einsatzorte aus.</p>

<h2>Dein Aufgabengebiet</h2>

<ul>
<li>Eine selbständige Tätigkeit nach § 84 HGB</li>
<li>Langfristiges Garantieeinkommen für deine finanzielle Unabhängigkeit</li>
<li>Betreuung, Beratung und Ausbau des übertragenen Kundenbestandes </li>
<li>Unterstützung bei Kundenwünschen und -fragen</li>
<li>Bearbeitung von Anfragen zu Vertragsänderungen <br> </li>
</ul>
<h2>Bei uns</h2>

<ul>
<li>bekommst du nachhaltige Entwicklungsperspektiven und hast sehr gute Einkommensmöglichkeiten </li>
<li>erhältst du Unterstützung durch Spezialisten vor Ort</li>
<li>profitierst von einer persönlichen Agenturberatung </li>
<li>nutzt du hochmoderne Vertriebstools</li>
<li>bekommst du praxisorientierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten </li>
<li>steht eine starke Ausschließlichkeits-Organisation hinter dir</li>
<li>hast du eine hohe Unternehmensstabilität aufgrund Versicherungsverein a.G.</li>
<li>stehen dir zahlreiche Zugangswege über Handel- Handwerk und öffentlicher Dienst zur Verfügung</li>
<li>hast du eine freie Zeiteinteilung </li>
</ul>
<h2>Du</h2>

<ul>
<li>hast idealerweise eine Ausbildung zum Versicherungsfachmann (IHK) oder den erforderlichen Sachkundenachweis</li>
<li>besitzt mehrjährige Berufserfahrung im Versicherungsvertrieb</li>
<li>bist ein Organisationstalent und hast eine hands-on Mentalität</li>
</ul>

Selbständiger Außendienstpartner (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2> <p>Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Dank dir läuft bei uns in der Logistik alles rund ─ schließlich hast du eine Menge Tricks auf Lager, wenn es um Transport, Warenprüfungen und so viel mehr geht! Wir sind froh, dass du da bist, und zeigen dir das nicht nur über ein faires Gehalt, sondern auch durch ein faires Miteinander im Alltag.</p><h2>Deine Aufgaben</h2> <ul><li>Verstärke das Team in unserem Logistikzentrum und unterstütze uns dabei, unsere Filialen jeden Tag aufs Neue mit Ware zu versorgen</li><li>Gemeinsam mit deinen Teamkollegen kümmerst du dich um die Kommissionierung der Warenbestellungen unserer Filialen</li><li>Du stellst die unterschiedlichen Artikel transportsicher zusammen und sorgst dafür, dass alle Lieferungen zur rechten Zeit gepackt und für den Transport bereit sind</li><li>Du kannst in den Bereichen Frische oder Trockensortiment eingesetzt werden</li></ul><h2>Dein Profil</h2> <ul><li>Eingeschriebener Student (Universität oder Hochschule)</li><li>Lust auf die dynamische Welt des Handels mit ihren spannenden logistischen Herausforderungen</li><li>Zuverlässige, engagierte und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Teamgeist und Spaß daran, gemeinsam mit anderen etwas zu bewegen</li><li>Bereitschaft zur Arbeit in flexiblen Schichtmodellen (auch am Wochenende)</li></ul><h2>Wir bieten</h2> <ul><li>Übertariflicher Mindesteinstiegslohn sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld</li><li>Bezahlte Überstunden bei minutengenauer Zeiterfassung</li><li>Flexible Arbeitszeiten passend zu deinen Vorlesungsplänen</li><li>Weitere Leistungen gemäß Tarifvertrag (Zuschläge, Sonderurlaub, u.v.m.)</li><li>Intensive Einarbeitung mit Begleitung durch einen persönlichen Paten</li><li>Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit</li><li>Vergünstigtes Deutschlandticket&nbsp;</li></ul><p><br>Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.</p><p>Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!</p><p>So wirst du Teil von #teamlidl:<br>Wir benötigen kein Anschreiben und Lebenslauf von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!</p>

Studentenjob im Logistikzentrum (m/w/d)

<h2>Einleitung</h2> <p>Wir wollen für unsere Kunden nur das Beste. Dich zum Beispiel. Als Verkaufsleiter hast du die Performance der Filialen im Blick und die Zufriedenheit deines Teams auf dem Schirm. Und während du deine Filialen, dein Team und dich selbst vorwärtsbringst, kümmern wir uns um dich – mit einem fairen Gehalt und großartigen Aufstiegschancen.</p><h2>Deine Aufgaben</h2> <ul><li>In einem mehrmonatigen Praxistraining lernst du das Tagesgeschäft in der Filiale sowie deine künftigen Schnittstellenpartner (z. B. Logistik, Verwaltung) kennen und arbeitest am Auf- und Ausbau deiner Führungskompetenz</li><li>Danach übernimmst du deinen eigenen Bezirk mit 4–6 Filialen und bis zu 100 Mitarbeitern</li><li>Du sorgst für die Umsetzung unserer Filialkonzepte und bist verantwortlich für die Analyse und Optimierung von Kennzahlen</li><li>Mit viel Engagement kümmerst du dich um die Entwicklung und Karrierebegleitung deiner Mitarbeiter</li></ul><h2>Dein Profil</h2> <ul><li>Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund (BWL)</li><li>Idealerweise erste Erfahrung im Handelsumfeld, z. B. im Rahmen von Praktika</li><li>Die Motivation, früh Führungsverantwortung zu übernehmen</li><li>Erfolgs- und Ergebnisorientierung sowie Problem- und Konfliktlösungskompetenz</li><li>Innerhalb deiner Region&nbsp;bist du flexibel und mobil einsetzbar</li><li>Bereitschaft zur Samstagsarbeit</li></ul><h2>Wir bieten</h2> <ul><li>Attraktives übertarifliches Einstiegsgehalt</li><li>Neutraler Firmenwagen auch zur privaten Nutzung inkl. Tankkarte &amp; Full Service</li><li>Volle Verantwortung – von Kennzahlen bis Mitarbeiterentwicklung</li><li>Schneller Auf- und Ausbau von Fach- und Führungskompetenz</li><li>Top Aufstiegschancen und Karrierebegleitung in Richtung Bereichsleitung</li><li>Vielfältige betriebliche Gesundheitsangebote und exklusive Sonderkonditionen bei ausgewählten Fitnessanbietern deutschlandweit</li><li>Vergünstigtes Deutschlandticket</li></ul><p><br>Wir legen Wert darauf, dass sich dein Einstieg bei uns lohnt! Mit attraktiven Benefits und einer Unternehmenskultur, die auf Zutrauen, Vielfalt und ein transparentes Gehaltssystem unabhängig vom Geschlecht setzt.<br>&nbsp;</p><p>Hört sich gut an? Dann lass bald von dir hören!<br>&nbsp;</p><p>So wirst du Teil von #teamlidl:<br>Wir benötigen kein Anschreiben von dir. Klick einfach auf „Jetzt bewerben“ und folge den weiteren Schritten. Wir freuen uns auf dich!</p>

Verkaufsleiter (m/w/d) Region Süd

<h2>Wir suchen EINE</h2>
<h2>Küchenleitung (m/w/d)</h2>
<p><strong>Seniorenresidenz Garbsener Schweiz</strong></p>
<p>Für unsere Senioren sind die Mahlzeiten ein Highlight des Tages – sie bieten Genuss, Geselligkeit und sorgen für Gespräche. Als Küchenleitung bist du dafür verantwortlich, gute Verpflegungskonzepte zu erstellen, die sowohl gesund als auch schmackhaft sind und das Wohlbefinden der Senioren fördern. Mit leckeren Mahlzeiten möchtest du die Lebensqualität unserer Senioren verbessern und sie jeden Tag aufs Neue begeistern.</p>
<p><strong>Wir freuen uns auf Dich!</strong></p>
<br><h3>Deine Aufgabenbereiche</h3>
<ul>
<li>Du bist verantwortlich für die Zubereitung und Präsentation der Speisen nach ernährungsphysiologischen und geschmacklichen Standards.</li>
<li>Du planst den Speiseplan in Abstimmung mit der Einrichtungsleitung und dem Heimbeirat, auch für Sonderveranstaltungen, und koordinierst die Speisenausgabe.</li>
<li>Du übernimmst die Warenwirtschaft und Budgetverwaltung: Kalkulation, Bestellung und Kontrolle des Warenbestands.</li>
<li>Du überwachst die Lebensmittelhygiene und stellst die Einhaltung des HACCP-Konzepts sowie gesetzlicher Bestimmungen sicher.</li>
<li>Du führst das Küchenteam, kümmerst dich um Dienstpläne, Schulungen und Qualitätskontrollen.</li>
<li>Du bearbeitest Reklamationen und arbeitest eng mit anderen Abteilungen und externen Partnern zusammen.</li>
</ul>
<h3>Was Du mitbringen solltest</h3>
<ul>
<li>Abgeschlossene Ausbildung zum/zur Koch / Köchin</li>
<li>Mehrjährige Berufserfahrung</li>
<li>Mehrjährige Erfahrung in der Personalführung</li>
<li>Gute MS-Office Kenntnisse (Word, Excel, Outlook)</li>
<li>Fähigkeit zu Analyse, Reflexion und selbstständigem Arbeiten</li>
</ul>
<h3>Das bieten wir</h3>

<h4>Unsere Benefits</h4>
<ul>
<li>30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche</li>
<li>Attraktive Vergütung mit zusätzlichen Zuschlägen</li>
<li>Unbefristeter Arbeitsvertrag</li>
<li>Fort- und Weiterbildungen</li>
<li>Günstiges Fitnessangebot</li>
<li>Betriebliche Altersvorsorge</li>
<li>Regelmäßige Teamevents</li>
<li>Attraktive Mitarbeiterrabatte für Reisen, Technik, Kleidung etc.</li>
<li>Leistungsbezogene Prämien über die Value-App</li>
<li>Fahrrad- und E-Bike-Leasing</li>
</ul>

Küchenleitung (m/w/d)

Die Deutsche Bahn ist eine der vielfältigsten Arbeitgeber:innen Deutschlands. Wir suchen jedes Jahr deutschlandweit etwa 250 motivierte Teilnehmer:innen für das Einstiegsqualifizierungsprogramm „Chance plus“. Egal welchen Hintergrund du mitbringst, wir machen dich fit für die Berufsausbildung. Mit „Chance plus“ hast du sehr gute Aussichten auf einen Ausbildungsplatz oder Direkteinstieg.<br><br>Wenn du deinen Schulabschluss (bald) in der Tasche hast, motiviert bist, aber für dieses Jahr noch keine Ausbildung gefunden hast, dann bereite dich gemeinsam mit uns auf deine Ausbildung vor. Ab sofort suchen wir dich für die Ausbildungsvorbereitung Chance plus Gleisbau 2025 (w/m/d) bei der DB Bahnbau Gruppe GmbH in der Region um Hoyerswerda. Wie bei einer Berufsausbildung wechselst du zwischen praktischer Arbeit vor Ort und theoretischem Unterricht. Sollte ein Pendeln nicht machbar sein, stellen wir dir gern einen Wohnheimplatz zur Verfügung.

Der theoretische Unterricht findet in der Zittauer Straße bei der Bildungseinrichtung ZukunftPlus e.&nbsp;V. in Erfurt statt. Sollten dir Fahrt- und Übernachtungskosten entstehen, unterstützen wir dich finanziell.<strong>Das erwartet dich:

</strong><ul><li>Die Unterstützung unserer Bautrupps im Gleisbereich zählt zu deinen Aufgaben 
</li><li>Du erfährst, wie das Schienennetz der Deutschen Bahn geprüft und gewartet wird 
</li><li>Das Auswechseln beschädigter Gleise und Weichen sowie die Erneuerung des Gleisbetts zählen ebenso dazu</li><li>Dir wird die Arbeit mit unterschiedlichen Baustoffen und hochmodernen Maschinen beigebracht</li></ul><strong>Dein Profil:

</strong><ul><li>Die Schule hast du (bald) beendet, aber bisher noch keinen Ausbildungsplatz gefunden</li><li>Du hast noch keine Berufsausbildung abgeschlossen und bist bei der Agentur für Arbeit „ausbildungsplatzsuchend“ gemeldet</li><li>Wechselnde Arbeitszeiten sind für dich okay, denn du bist flexibel</li><li>Außerdem arbeitest du gerne im Team und magst unterschiedliche Aufgaben</li><li>Deine Deutschkenntnisse entsprechen mindestens dem Sprachniveau B1</li></ul>Wir haben Interesse daran, Geflüchtete einzustellen. Unsere Einstiegsqualifizierung unterstützt eine individuelle Integration in Arbeit und Leben in Deutschland.<strong>Das ist uns wichtig:</strong>Unser Anspruch ist es, allen Kandidat:innen bei gleicher Eignung die gleichen Chancen für den Einstieg bei uns zu bieten. Wir fördern aktiv die Vielfalt und das Miteinander in unseren Teams. Wir schätzen jede Bewerbung, unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion, Weltanschauung, Behinderung, Alter, Dauer der Arbeitslosigkeit sowie sexueller Orientierung und Identität.<br><h3>Benefits:</h3><ul><li>396 Euro monatliche Qualifizierungsunterstützung.* Entgeltbeträge sind gültig ab dem 01.01.2022.</li><li>Ein persönlicher Ansprechpartner im Betrieb und ein Sozialpädagoge begleiten Dich in allen Bereichen während des Programms.</li><li>Fahrkarte für Deinen täglichen Arbeitsweg.</li></ul><p>Chancengleichheit und selbstbestimmte Teilhabe Schwerbehinderter und Gleichgestellter sowie eine respektvolle Zusammenarbeit sind innerhalb des DB Konzerns fest verankerte Grundsätze. Deshalb werden schwerbehinderte und gleichgestellte Bewerber:innen bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. </p>

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