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Fachkraft (m/w/d) Pädagogik o. Pflege

Fachkraft (m/w/d) Pädagogik o. Pflege

JG Rhein-Main
locationVincenzstraße 60, 65385 Rüdesheim am Rhein, Deutschland
VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 4 Wochen
Pflege
Deine Aufgaben:
  • Du bringst dein pädagogisches und/oder pflegerisches Fachwissen gezielt in der Arbeit mit Kindern, Jugendlichen oder Erwachsenen mit körperlicher, geistiger und/oder Mehrfachbehinderung ein
  • Du springst flexibel in verschiedene Wohngruppen im Antoniushaus (Main-Taunus-Kreis), Sankt Vincenzstift (Rheingau-Taunus-Kreis) sowie Alfred-Delp-Haus (Hochtaunuskreis & Stadt Offenbach) ein und unterstützt die Teams bei geplanten und kurzfristigen Ausfällen
  • Wir unterstützen dich dabei: Wir stellen dir einen Dienstwagen zur privaten Nutzung und EUR 600 „Flexi-Prämie“ monatlich on Top

Dein Profil:
  • Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher:in, Heilerziehungspfleger:in, Gesundheits- und Krankenpfleger:in, Altenpfleger:in, Heilpädagoge:in oder
    eine vergleichbare Ausbildung
  • Bereits erste Erfahrungen gesammelt? Umso besser! Wünschenswert sind erste Berufserfahrungen im Arbeitsfeld der Eingliederungshilfe
  • Damit überzeugst du uns: Du bist aufgeschlossen und geduldig, kannst dich und deine Einsätze sehr gut organisieren und behältst auch bei wechselnden Einsatzgebieten den Überblick
  • Du kannst flexibel unter der Woche, am Wochenende und an Feiertagen arbeiten


Wir bieten dir:


Wertschätzende Arbeitsatmosphäre::
  • Zusammenhalt und Kollegialität – Bei uns arbeiten die Teams eng zusammen.
  • Respektvoller Umgang – Jeder leistet seinen Part und ist somit ein wichtiger Teil des Teams!
  • Förderung jedes Einzelnen – Jeder Mitarbeitende ist ein wertvolles Individuum. Wir fördern dich individuell und unterstützen dich in deiner Arbeit!
  • Multiprofessionelle Teams – Durch verschiedene Qualifikationen profitieren die Mitarbeitenden voneinander!

Diverse Entwicklungsmöglichkeiten:
  • interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten (z.B. Kinästhetik)
  • Fortbildungen werden i.d.R. arbeitgeberfinanziert und gelten als Arbeitszeit
  • internes E-Learning-Portal für alle Mitarbeiter:innen
  • realistische Aufstiegsmöglichkeiten – offene Leitungsstellen werden bevorzugt intern besetzt
  • Trainee-Programm
  • Angebot der Supervision (Einzel- und Teamangebote, Fallsupervisionen)
  • Mit Stipendium berufsbegleitend studieren

Unternehmenskultur:
  • arbeiten mit besonderen Menschen aller Altersstufen
  • unser Fokus liegt auf individueller und hochwertiger Versorgung
  • freundschaftliches, kollegiales Verhältnis innerhalb der einzelnen Teams
  • gemeinsames jährliches Sommerfest
  • gruppeninterne Weihnachtsfeiern werden vom Arbeitgeber bezuschusst